#ギグワーカー」という働き手が増えています。個人事業主として扱われ、最低賃金、有給休暇、労災保険など労働者向けの保護制度は適用されません。英仏などでは保護法制づくりが進んでいます。日本でも議論が必要です。のTwitterリアルタイム検索結果 | meyou [ミーユー]

　
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#ギグワーカー」という働き手が増えています。個人事業主として扱われ、最低賃金、有給休暇、労災保険など労働者向けの保護制度は適用されません。英仏などでは保護法制づくりが進んでいます。日本でも議論が必要です。 のリアルタイム検索結果
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